Rehabkoordinator

Är du högskoleutbildad inom hälso- och sjukvård och söker efter ett varierande arbete med att koordinera rehabilitering inom psykiatrin. Då tror vi denna delade tjänst kan passa dig!

Rollen som rehabkoordinator

I rollen som rehabkoordinator arbetar du för att skapa goda förutsättningar för våra patienters återgång till arbete och för att optimera sjukskrivningstiden för patienten. Som rehabkoordinator samverkar du internt med resterande team i individärenden, men också kring bland annat utvecklingsarbeten rörande rehabilitering och sjukskrivning. Samverkan sker också externt med parter som myndigheter, arbetsgivare, närstående och läkare. Du är också med i samverkansforum tillsammans med kommun och andra aktörer på både individ och gruppnivå.

Rollen är en tillsvidareanställning på 100% med arbetstider måndag-fredag, dagtid. Din arbetstid kommer att vara fördelad på 60% i Nässjö och 40% i Vetlanda. Tillträde sker efter överenskommelse.

Din blivande arbetsplats

På psykiatriska kliniken Höglandet är vi cirka 190 medarbetare. Dels på Psykiatrihuset i Eksjö där det finns både mottagning, remiss- och bedömningsenhet, akutmottagning samt 24 vårdplatser fördelat på två vårdavdelningar. Dels har kliniken öppenvårdsmottagningar i Eksjö, Nässjö, Tranås och Vetlanda. Klinikens resurser är fördelade så att vi tar hänsyn både till klinikperspektivet och till länsövergripande psykiatriska vårdprocesser. Vi medverkar i utvecklingen och genomförandet av gemensamma vårdprogram och psykiatriska vårdprocesser i regionen.

Tjänsten i fråga innefattar delad placering mellan våra öppenvårdsmottagningar i Nässjö och Vetlanda. Vi är ett 20-tal medarbetare på respektive mottagning, med professionerna specialistläkare, psykolog, psykoterapeut, kurator, specialistsjuksköterska, sjuksköterska, arbetsterapeut, skötare och vårdadministratör. På Mottagningen i Vetlanda finns också en PEER- support.

Denna tjänst passar dig som tycker om variation i ditt arbete! Där varje dag är en ny utmaning, men med stort stöd från medarbetare och chefer. Att jobba i två team/på två mottagningar ger en ökad möjlighet att vara med att utveckla sig själv, verksamheterna och individen. Ger ett brett perspektiv på de insatser som bedöms, planeras och genomförs.

Du ges också möjlighet att delta i samverkan flera kommuner, vilket också skapar en bredd och ökade möjligheter till att påverka!

Din profil

Vi söker dig som har grundläggande högskoleutbildning inom hälso- och sjukvård eller socialt arbete, som exempelvis kurator, arbetsterapeut, sjuksköterska eller med annan utbildning vi bedömer likvärdig. Då det innefattas resor i rollen krävs det att du har B-körkort.

Har du erfarenhet från arbete som rehabkoordinator eller har gått utbildning till rehabkoordinator är det meriterande, det är dock inget krav för att söka tjänsten. Erfarenhet av tidigare arbete med samverkan mellan kommun och andra myndigheter ses som meriterande och likaså om du har erfarenhet av att arbete med människor med psykisk ohälsa.

För att trivas i rollen hos är det bra om du är lösningsfokuserad. Det är av vikt att du kan arbeta självständigt och på eget initiativ, men samtidigt har lätt för att samarbeta med andra och har en god kommunikativ förmåga. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vårt erbjudande till dig

Hos oss får du kontinuerlig kompetensutveckling med goda utbildningsförutsättningar i spännande sammanhang. Som ett exempel pågår i nuläget kompetensutveckling genom våra kliniska programområden.

För oss är det en självklarhet att alltid ha patienten i fokus. Vi lägger särskild vikt vid att alla medarbetare har möjlighet att vara delaktiga i utvecklings-och förbättringsarbetet, och vi ser också att patienters och närståendes delaktighet är en förutsättning för framgång.

Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner, Region Jönköpings län

Har du frågor om tjänsten?

Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att höra av dig till:
Helén Petersson Lundgren, 010-243 36 23, enhetschef för mottagningen i Nässjö som är ansvarig chef för rollen i fråga. Alternativt till Linnea Nilsson, 010-243 23 34, vårdenhetschef för Mottagningen i Vetlanda som svarar för andra halvan av rollens arbetstid.

Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.

Vår rekryteringsprocess

Sista ansökningsdag är den 30 mars 2025. Urval och intervjuer kan komma att ske löpande, så lämna gärna in din ansökan så snart som möjligt. Välkommen med din ansökan!

Inför anställning kommer arbetsgivaren att begära att du visar ett utdrag ur polisens belastningsregister och misstankeregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.

Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län